Después de su aprobación en asamblea de afiliados/as, hoy hacemos publica nuestra Plataforma para la negociación del nuevo convenio, en ella se recogen las peticiones que CCOO defenderá en la mesa negociadora. Queremos recordar que esta Plataforma emana de las opiniones de los afiliados de CCOO que participaron en la encuesta.

La compañera MARÍA MERCEDES OCAMPO MARTÍNEZ (GRADUADA SOCIAL) continúa con su lucha por ver reconocidos sus derechos laborales en PSA. Después de haber ganado en 1o instancia en el juzgado de lo Social No 5 de Vigo, la empresa presentó recurso de suplicación al Tribunal Superior de Justicia de Galicia por no estar de acuerdo con el fallo de dicha sentencia y de nuevo nuestra afiliada ha ganado. Otra sentencia más a su favor.

Hace unas semanas tuvo lugar una reunión extraordinaria del Comité Europeo para informar a los sindicatos del proceso que se ha iniciado y su desarrollo, además nos han facilitado algunos datos de la situación de Fiat en cuanto a fábricas, mercado, plantilla, etc.

En el día de ayer, ha tenido lugar la primera reunión del calendario del año 2020 para nuestro centro de trabajo.

La sala Na 5 de la audiencia provincial viene de dictar sentencia sobre el recurso interpuesto por un delegado del Sindicato Independiente, condenado en primera instancia por haber agredido a un representante de CCOO durante la celebración de la jornada electoral el pasado año.

A lo largo de estos años hemos sido testigos de como se trensgiversava la información que se daba sobre AXA, la poliza, la quita, el dinero se lo quedo la empresa, lo llegaron a denominar “el robo de axa”, siendo complices, claro está, los demas sindicatos y ellos denominandose como grandes salvadores y así lo sigue creyendo una parte de la plantilla, desde CCOO no podemos hacer otra cosa que mostraros el camino que recorrieron, aquí lo teneis, leer y reflexionar.

El 11 de octubre de 2017 la Tesoreria de Seguridad Social, mas concretamente la Subdirección de Ordenación e Impugnaciones, resuelve de forma favorable a la reclamación de CCOO en cuanto a la doble cotización de la recuperación del dinero del fondo de jubilación.

Ante las últimas informaciones aparecidas sobre la recuperación del complemento de jubilación “AXA”, y ya que han transcurrido más de dos años desde que se inició este proceso, desde CCOO, entendemos que debemos realizar un repaso de los acontecimientos ocurridos hasta la fecha.

Este viernes día 20 de septiembre, nos vuelve a ofender con unas declaraciones que no nos cogen por sorpresa, todos sabemos lo que se avecina y las tácticas empleadas desde tiempos inmemoriales llegados a estos momentos, pero que cuanto menos sí, que son ofensivas, y le queremos dejar claro lo que estamos dispuestos a aceptar y lo que no, porque otra cosa no, pero comprensivos y responsables lo somos, y quizás en exceso.

CCOO de Industria quiere que afilien todas las mujeres y todos los hombres que forman parte de la organización. Por eso, acaba de dar el pistoletazo de salida al plan de afiliación, con el que pretende establecer políticas que les permitanhacerlo mejor y atraer al sindicato a másjóvenes y trabajadoras. Recientemente, la federación celebró su primer plenario de afiliación tras el congreso de Toledo.

IndustriALL ha puesto en marcha una campaña para combatir la violencia que se ejerce contra las mujeres. La federación internacional reclama a sus organizaciones afiliadas que manifiesten su compromiso de acabar con esta lacra y que tomen las medidas necesarias para conseguirlo.

“Estamos ante unas elecciones trascendentales”. Este es el mensaje que CCOO viene reiterando con el objetivo de animar a los trabajadores a votar en las elecciones generales del próximo 28 de abril. Considera el sindicato que el 28-A representa una oportunidad de que se forme un Gobierno que cambie las políticas en favor de los trabajadores y trabajadoras, de la mayoría social. “En las próximas elecciones generales nos jugamos derechos, la lucha contra la desigualdad y la recuperación de libertades”, según el secretario general de CCOO, Unai Sordo.

Con motivo de las elecciones generales del 28 de abril, resumimos el artículo 13 del Real Decreto 605/1999 donde se recogen los derechos de los trabajadores y trabajadoras para que, sea cual sea su horario, puedan acudir a las urnas a ejercer su legítimo derecho al voto sin perder salario. Dicha norma establece las condiciones mínimas que cada comunidad autónoma debe respetar, concretar y en todo caso mejorar mediante decreto.

El secretario general de CCOO, Unai Sordo, participó este domingo 10 de marzo en los actos para conmemorar “El Día de la Clase Obrera Gallega” en Ferrol, donde aseguró que "además de recordar a los trabajadores de Bazán Daniel Niebla y Amador Rey asesinados por la policia franquista, ambos vinculados a las clandestinas CCOO, también es un homenaje a todos aquellos que lucharon y que fueron represaliados y que tanto hicieron por los derechos laborales y sociales, tanto en Galicia como España”. "Aunque no podemos hacer un paralelismo, en los diez últimos años hay un cuestionamiento importante de estos derechos conseguidos durante muchos años por parte de la clase obrera y trabajadora", ha denunciado. Ver web de la Fundación 10 de marzo

El jueves, 24 de enero, coincidiendo con la conmemoración del 42º aniversario del asesinato de los abogados laboralistas de la calle Atocha, el Auditorio Marcelino Camacho (Lope de Vega, 40), acogerá a partir de las 11 horas el homenaje que cada año se hace y la entrega de premios que concede anualmente la Fundación Abogados de Atocha de CCOO de Madrid. Antes del acto central, como cada año, se realizará la visita a los cementerios de Carabanchel (8,30 horas), donde reposan los restos de Javier Sauquillo y Enrique Valdelvira y San Isidro (9,15 horas), donde lo hacen los de Luis Javier Benavides, y a las 10 horas se celebrará la tradicional ofrenda floral junto al monumento 'El Abrazo', de Juan Genovés, en la plaza de Antón Martín. #AbogadosdeAtocha

Los datos de la evolución de los precios que se han conocido esta mañana - los precios son hoy un 1,2% superiores a los de hace un año -, demuestran que “se sigue perjudicando el poder adquisitivo de las familias y que se está debilitando el crecimiento económico, precisamente, por la caída del consumo y la inversión”, ha advertido el secretario confederal de Organización y portavoz de CCOO, Fernando Lezcano, que en declaraciones a la Agencia EFE ha pedido a la patronal que cumpla lo pactado en materia de subidas salariales, y al Gobierno, políticas económicas que estimulen la inversión y el consumo. 

LA SECRETARÍA Confederal de Mujeres e Igualdad de CCOO asistió a la presentación pública de la plataforma efeminista, vinculada a la Agencia EFE.

El secretario de Políticas Públicas y Protección Social de CCOO, Carlos Bravo, ha manifestado en Cantabria que “Las pensiones no son un asunto corporativo: no es una pelea entre grupos sociales o entre gente de mediana edad y mayores. Las pensiones son determinantes toda nuestra vida, o porque las estamos financiando o porque las estamos percibiendo”. 

En el día de ayer, ha tenido lugar la primera reunión del calendario del año 2020 para nuestro centro de trabajo.

Después de su aprobación en asamblea de afiliados/as, hoy hacemos publica nuestra Plataforma para la negociación del nuevo convenio, en ella se recogen las peticiones que CCOO defenderá en la mesa negociadora. Queremos recordar que esta Plataforma emana de las opiniones de los afiliados de CCOO que participaron en la encuesta.

CCOO de Industria acaba de lanzar una campaña de acción sindical que pretende acabar con los abusos de las mutuas de accidentes de trabajo, que reducen el coste de los procesos de sanación de los trabajadores y trabajadoras. La campaña solo será efectiva si el sindicato consigue información sobre estas malas prácticas. Por eso necesita que las secciones sindicales depositen toda la información posible a través de un formulario

El pasado viernes se ha producido la última reunión del AGA, en el transcurso de la misma la empresa nos ha detallado el estado de implantación de las medidas que no estaban desarrolladas en la última reunión del mes de junio:

Protocolo Composicións

Unha das nosas prioridades neste proceso foi conseguir este protocolo. Desta maneira convertese nunha ferramenta que nos permitirá exixir a súa aplicación cando se produzan alteracións nas composicións. É certo que na M-1 conseguirase, fai dous anos, un funcionamento similar, pero ata o de agora nunca fora un documento, outorgándolle oficialidade e converténdose nunha medida de aplicación obrigada.

Internalización

Sendo esta unha das reivindicacións xerais, tendo en conta o volume de traballadores/as limitado ou desempeñando un posto non acorde as súas limitacións, a necesidade de postos fora de liña faise cada vez máis necesario para poder continuar a vida laboral. Neste punto, a día de hoxe, recuperáronse actividades para 23 traballadores/as:

No día de onte xa vos anunciábamos que agora seredes vos quenes decidades o camiño a seguir para mellorar Montaxe. Pero, de cara a ese referendum que faremos a pé de posto, temos a obriga de facervos chegar todas e cada unha das medidas que se acadaron durante o mes de Xullo.

O pasado venres, mantivemos a cuarta e última reunión da Comisión de Seguimento do AGA. Ao longo deste mes, as tres Centrais Sindicais intentamos, xa non solo realizar un seguimento da implantación da proposta da mediadora, se non continuar avanzando noutras medidas que considerabamos importantes para mellorar as condicións de Montaxe. As cales ao longo desta semana volas faremos chegar.

O pasado venres mantivemos a segunda reunión da Comisión de Seguimento do AGA. Unha vez chegamos ao ecuador das reunións previstas para este mes, é importante que cada un de nos teñamos claro os avances e a ausencia das propostas que estes Sindicatos prantexamos para solucionar Montaxe...

Co obxectivo de resolver dúbidas que nos estades prantexando, en relación coa proposta da mediación, intentaremos resolver as máis importantes a continuación...

Ante la imposibilidad de llegar a un acuerdo entre las partes, sobretodo en el número de puestos necesarios para rebajar las cargas de trabajo en montaje, la mediación propone este documento en el cual se especifica que tanto la empresa como los sindicatos nos damos un plazo de un mes para valorar si con estas propuestas se soluciona la problemática de montaje. Por lo tanto, no es el momento de dar por finalizado el conflicto ya que si finalmente estas medidas resultan insuficientes volveremos a realizar las medidas de presión necesarias.

Como xa sabíades hoxe celebrouse a reunión entre Dirección e Representación do Comité de Empresa para tratar, entre outros temas, a Problemática de Montaxe.

Despois de cinco meses, esperando a reconsideración da súa equipa para elaborar un documento onde se recollan as necesidades dos/as traballadores/as, o que demandamos no é ningún capricho. É UNHA NECESIDADE.

Un día para a historia

Estas foron as dúas palabras que máis pronunciou onte o Director do Centro, na Reunión Extraordinaria mantida na tarde de onte, as Centrais Sindicais que levamos preto de cinco meses solicitando o mesmo para que os/as traballadores/as de Montaxe teñamos mellores condicións laborais nos postos de traballo.

Despois de cinco días esperando unha reacción construtiva por parte da Dirección para resolver os problemas de cargas de traballo e postos irrealizables en Montaxe, como xa todos e todas coñecedes, as tres Centrais Sindicais decidimos abandonar o peche e proceder a PRESENTAR A PRIMEIRA CONVOCATORIA DE FOLGA PARA ESTE XOVES 16 DE MAIO.

    Dise, por parte dos medios de comunicación, que lles sorprendeu a decisión que adoptamos as tres Centrais Sindicais, encerrándonos dúas plantas por riba do seu despacho.

No día de hoxe, os Secretarios das tres Centrais Sindicais que subscribimos este escrito estamos na sala anexa ao seu Despacho.

Compañeiros/as...

É o momento de que a Dirección depure responsabilidades e poña medios humanos, económicos e materiais para reconducir o que padecemos os/as traballadores/as da M-2.

As tres Centrais Sindicais compartimos a necesidade de afrontar definitivamente a situación actual que estamos padecendo na Liña de Produción de M2.

CCOO de Industria ha concluido los “Encuentros sobre la Digitalización y la Industria 4.0”, incorporando un análisis que oriente la posición del sindicato sobre este tema. Para ello, abrió hace siete meses, un proceso de debate que ha contado con la participación de un grupo de trabajo de 20 personas que ha contado con 17 ponentes de todas las actividades y sectores relacionados con los efectos de este proceso.

En el fenómeno de la industria 4.0 y de la digitalización no habrá segundas oportunidades. "O nos subimos al carro o nos quedaremos fuera". Esta frase, pronunciada por Máximo Blanco, secretario de Estrategias Sectoriales de CCOO de Industria, resume a la perfección las conclusiones del foro de debate que el sindicato ha mantenido activo durante siete meses y que ayer se presentaron en la sede del Consejo Económico y Social (CES).

Todos coinciden en que para afrontar con éxito el fenómeno de la digitalización y de la industria 4.0 urge anticiparse a los cambios y actuar con rapidez. En este vídeo se recogen las impresiones de los diecisiete ponentes que participaron en el foro de debate que CCOO de Industria puso en marcha hace unos meses para analizar sus efectos. Junto a asociaciones empresariales y profesionales, instituciones públicas, profesores universitarios, sindicalistas y empresas trató de determinar cómo será el empleo del futuro y cuáles podrían ser las condiciones laborales.

El 6 de febrero se celebró en Madrid la sexta sesión que organiza el IESEI sobre digitalización e industria 4.0. En esta ocasión los promotores del foro de debate encargaron el análisis a Antonio Cobos y a Eugenio Fontán, presidente de la Asociación Nacional de Fabricantes de Automóviles y Camiones (Anfac) y director de General Motors España y presidente del Clúster Aeroespacial de Madrid y del Colegio Oficial de Ingenieros de Telecomunicaciones.

"Industria 4.0. Fortalezas y amenazas, debilidades y oportunidades" fue el título de la ponencia que el secretario de Estrategias Sectoriales de CCOO de Industria presentó el 3 de febrero en el foro "La fábrica del futuro" que la asociación empresarial AMETIC celebró en la segunda edición de la Global Robot Expo.